전기·가스·수도관리자
요약
하는일 | 전기, 가스의 제조 및 공급, 물, 증기, 온수의 공급 등과 관련된 생산 활동을 기획·지휘 및 조정한다. |
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되는길 | 주로 전기, 가스, 수도 관련 공기업(민영화 기업 포함)에서 경영 및 사업 부서 내 업무를 수행하다가 경력을 쌓아 승진해서 관리자가 되는 경우가 많다. 주요 관련학과로는 전기공학과, 에너지공학과, 기계공학과, 토목공학과, 건축공학과 및 경영학 등이 있으며, 관리자의 역량을 키우기 위한 관리자 교육을 별도 받기도 한다. 사업의 이해 및 경력 등에 따라 가스기사, 소방설비기사, 전기기사 등의 자격증을 보유하고 있기도 하다. |
전공 | 기계공학과 메카트로닉스(기전)공학과 전기공학과 |
자격 | 가스기사(국가기술) 가스기사(국가기술) 소방설비기사_전기분야(국가기술) 전기기사(국가기술) 소방설비기사_전기분야(국가기술) 전기기사(국가기술) |
임금 | 조사년도:2021년, 임금 하위(25%) 4144만원, 평균(50%) 5801.6만원, 상위(25%) 6800만원 |
만족도 | 78.7 |
일자리전망 | 증가(0%) 현상유지(70%) 감소(30%) |
업무수행능력 | 조직체계의 분석 및 평가(91)/품질관리분석(89)/모니터링(Monitoring)(86)/작동 점검(86)/기술 분석(85) |
지식 | 물리(94)/인사(93)/건축 및 설계(80)/사무(77)/화학(75) |
업무환경 | 건강 및 안전에 대한 책임(93)/다른 사람들을 조율하거나 이끌기(90)/정확성, 정밀성 유지(88)/공문, 문서 주고받기(87)/다른 사람과의 접촉(86) |
성격 | 리더십(66)/독립성(63)/협조(60)/정직성(58)/신뢰성(58) |
흥미 | 현실형(Realistic)(90)/탐구형(Investigative)(71) |
직업가치관 | 심신의 안녕(76)/신체활동(72)/고용안정(68)/인정(63)/애국(61) |
업무활동 중요도 | 부하 직원들에게 업무 안내, 지시, 동기부여(88)/제품, 사건, 정보의 수치 추정(79)/장비, 건축물, 자재 검사(76)/사물, 행동, 사건 파악(74)/사람들의 업무와 활동을 조직, 편성(73) |
업무활동 수준 | 제품, 사건, 정보의 수치 추정(89)/장비, 건축물, 자재 검사(83)/부하 직원들에게 업무 안내, 지시, 동기부여(81)/업무 계획, 우선순위 결정(77)/새로운 지식의 습득, 활용(77) |
관련직업 | 건설·채굴관리자 제조·생산관리자 |
직무개요
- 전기, 가스의 제조 및 공급, 물, 증기, 온수의 공급 등과 관련된 생산 활동을 기획·지휘 및 조정한다.
수행직무
- 전기 공급 및 시스템을 유지, 관리, 기획, 조직하고 지휘한다.
- 작업절차가 명세서와 맞도록 하기 위하여 현장에서 작업자들을 지휘하고 감독한다.
- 하도급업자 및 부하직원을 고용하고 활동을 감독한다.
- 전기, 수도, 가스, 증기 및 온수산업에서 운영을 감독하고 분석한다.
- 인력, 장비 및 사용되는 기술이 적정한지 판단하고 필요할 때 작업스케줄이나 장비를 바꾸기 위해 생산현장의 효율성을 평가한다.
- 안전규정을 지키고 있는지 확인한다.
임금
하위(25%) | 평균(50%) | 상위(25%) |
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만원 |
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만원 |
직업만족도
- 전기·가스·수도관리자에 대한 직업 만족도는 78.7% (백점 기준)입니다.
※ 직업만족도는 해당 직업의 일자리 증가 가능성, 발전가능성 및 고용안정에 대해 재직자가 느끼는 생각을 종합하여 100점 만점으로 환산한 값입니다.
일자리 전망에 대한 재직자 및 전문가의 견해
- 향후 5년간 전기·가스 및 수도 관련 관리자의 고용은 다소 감소할 전망이다.
- 관리자 인력은 기업의 운영과 유지에 기본적으로 필요하나, 전기, 가스, 수도 관련 사업은 주로 공기업에서 운영되기 때문에 공기원 경영 효율화 측면에서 인력의 감축에 따른 관리자 인력의 감소가 발생할 수 있다.
- 또한 대체로 인건비 부담이 되는 중간관리자의 인력을 최소화하려는 경향은 해당 분야에서도 유사하게 나타나고 있다.
일자리 전망률
- 증가
0%
※ 자료 출처 : 고용24